Regionsrådet besluttede i oktober 2016 at sende store dele af det nye universitetshospital i Odense i udbud i totalenterprise. Nyt OUH bliver et af Danmarks største sygehusbyggerier, og det er det første af de store danske sygehusbyggerier, der bliver udbudt i totalenterprise. Totalenterprise-udbuddet af Nyt OUH deles i tre store klumper: Vidensaksen, behandlingsbygningerne og klyngerne.
Opgaverne med at projektere og bygge vidensaksen og behandlingsbygningerne er nu sendt i EU-udbud. Materialet bliver offentliggjort i Den Europæiske Unions Tidende én af de kommende dage og på www.rsyd.dk onsdag. Udbuddet af de såkaldte klynger på det nye sygehus forventes at være klar i begyndelsen af september i år.
Region Syddanmark regner med at kunne underskrive kontrakten med den eller de totalentreprenører, der bliver valgt til at projektere og bygge vidensaksen og behandlingsbygningerne i begyndelsen af 2018. Kontrakten omkring klyngerne forventes at være klar fire måneder senere.
Nyt OUH forventes at stå færdigt slutningen af 2022.
– Vi går nu ind i en ny spændende fase med dette kæmpeprojekt. Medic OUH og vores egen projektorganisation har i fælleskab gjort et godt stykke arbejde med at optimere projektet og gøre det velegnet til totalenterprise. Op til udbuddet har vi været i tæt dialog med en lang række entreprenører både fra Danmark og fra udlandet. Vi fornemmer, at der er stor interesse for projektet, og vi inviterer alle interesserede entreprenører til informationsmøde i næste uge, hvor vi fortæller om udbuddet, siger Formanden for Region Syddanmarks innovationsudvalg, Karsten Uno Petersen.
Som led i at gennemføre regionsrådets beslutning om udbud i totalenterprise har totalrådgiver Medic OUH og regionen arbejdet med at optimere projektforslaget for Nyt OUH frem mod udbudsfasen. Optimeringen har blandt andet haft til formål at gøre anlægsøkonomien mere robust. I 2016 barberede man 425 millioner kr. af de forventede udgifter, så de holdte sig indenfor budgettet på 6,3 milliarder kr.
Læs mere om projektet
her
Det skete i forbindelse med overrækkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direktør i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredaktør, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i kølvandet på offentliggørelsen af årets eftertragtede talentliste.
Det skete i forbindelse med overrækkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direktør i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredaktør, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i kølvandet på offentliggørelsen af årets eftertragtede talentliste.
Det skete i forbindelse med overrækkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direktør i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredaktør, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i kølvandet på offentliggørelsen af årets eftertragtede talentliste.
Det skete i forbindelse med overrækkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direktør i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredaktør, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i kølvandet på offentliggørelsen af årets eftertragtede talentliste.
Siden er sidst opdateret 09-05-2017.
Kontakt Region Syddanmark
