\nBegge de to PensionDanmark-direkt\u00f8rer er enige om, at det ogs\u00e5 var et af n\u00f8gleordene p\u00e5 Folkem\u00f8det i det hele taget.<\/p>\n
– Debatterne g\u00e5r meget p\u00e5 f\u00e6llesskab og fleksibilitet. Og der arbejder vi bevidst p\u00e5 at pr\u00f8ve af for eksempel i vores K\u00f8ge Kyst projekt til 50+, hvad der er eftersp\u00f8rgsel p\u00e5, og hvad der kan lade sig g\u00f8re. Hvis man deler ting, s\u00e5 f\u00e5r man adgang til mere, men det er vigtigt, at der ikke bliver en fast dagsorden for, hvor meget man skal v\u00e6re sammen. Det skal v\u00e6re en mulighed.<\/p>\n
Men PensionDanmark er ogs\u00e5 p\u00e5 vej i en helt anden bolgade, nemlig erhvervsbyggeri, og her g\u00e6lder de samme tendenser.<\/p>\n
– Vi sidder lige nu med flere nye kontorprojekter. Her vil virksomhederne gerne arbejde anderledes og mere fleksibelt, og derfor prioriterer de ogs\u00e5 fysiske rammer, der kan tiltr\u00e6kke de bedste medarbejdere. Vi tror helt overordnet p\u00e5, at de kommende \u00e5r vil bringe flere projekter, hvor vi blander de forskellige koncepter og segmenter, siger Marius M\u00f8ller og Mia Manghezi.<\/p>\n
B\u00e6redygtighed er til geng\u00e6ld s\u00e5 indarbejdet nu, at det er en helt naturlig del af alle investeringer. 25 procent af PensionDanmarks portef\u00f8lje er certificeret og alle erhvervsbyggeriet k\u00f8bt efter 2012 er certificeret, mens boliger efter 2016 er certificeret.<\/p>\n
I 2017 blev det PensionDanmarked-ejede domicil lejet ud til Orbicon i S\u00f8borg certificeret i kategorien DGNB Guld, og der er truffet beslutning om at opn\u00e5 samme certificering af en r\u00e6kke kommende og igangv\u00e6rende byggerier, blandt andet boliger i \u00d8restad Syd, Islands Brygge og 50+-projektet p\u00e5 K\u00f8ge Kyst foruden et nyt domicil til Nordfyns Bank og en udvidelse af ingeni\u00f8rvirksomheden MOEs domicil.<\/p>\n
L\u00e6s ogs\u00e5 Nu skal der kunne bygges mindre boliger i K\u00f8benhavn (+<\/a>)<\/p>\n L\u00e6s ogs\u00e5 Ejendomsbranchen indtog for alvor Folkem\u00f8det<\/a><\/p>\n H\u00f8r Mia Manghezi diskutere byudvikling og investering p\u00e5 Ejendomsdagene 2018<\/a>.<\/p>\n\n\n H\u00f8r mere den 26. november 2026 i K\u00f8benhavn V p\u00e5 konferencen:<\/p>\n\t\t\t Se hele programmet og tilmelding her<\/p>\n\t\t<\/a>\n<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\n Det skete i forbindelse med overr\u00e6kkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direkt\u00f8r i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredakt\u00f8r, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i k\u00f8lvandet p\u00e5 offentligg\u00f8relsen af \u00e5rets eftertragtede talentliste.<\/p>\n\n\n Det skete i forbindelse med overr\u00e6kkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direkt\u00f8r i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredakt\u00f8r, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i k\u00f8lvandet p\u00e5 offentligg\u00f8relsen af \u00e5rets eftertragtede talentliste.<\/p>\n\n Det skete i forbindelse med overr\u00e6kkelse af diplom, et glas champagne og en peptalk af Rikke Lykke, adm. direkt\u00f8r i Deas Gruppen, efter Estate Medias chefredakt\u00f8r, Kamilla Sevel, havde budt velkommen til de udvalgte talenter, som med stolthed var samlet i k\u00f8lvandet p\u00e5 offentligg\u00f8relsen af \u00e5rets eftertragtede talentliste.<\/p>\n\n\nRetail 2026 <\/h3>\n\t\t\t
![](\"https:\/\/estatekonference.dk\/upload\/1761737691-retail_26.jpg)
\n\t <\/div>\n\t - hvad mangler K\u00f8benhavn som retail-by? <\/h1>\n\t\t\t
\n\t <\/div>\n\t - hvad mangler K\u00f8benhavn som retail-by? <\/h1>\n\t\t\t